哪些任务可以委派?
- 简单的日常任务。对于一个人来说,这样的活动可能看起来很无聊,而另一个人却认为这是一次令人兴奋的经历。例如,组织与项目同事的定期会议或收集会议的销售统计数据。
- 专门任务。团队负责人没有掌握所有必要的信息。该团队包括更熟悉某些程序或编程语言的专家。他们将更快地完成任务并提供非标准解决方案。
- 与其他角色重叠的任务。例如,一位经会面,同时就新产品进行头脑风暴会议。最好让在该领域具有深厚知识的专家参与到构思会议中。而对于经理来说,与客户互动并获取他们对项目的反馈至关重 电话号码列表 要。
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哪些事情不该委托
有几个领域最好不要完全交给别人:
制定增长战略
当经理委派决定产品或团队方向的任务时,他 重启手机和路由器 或她就是将控制权移交给其他人。制定目标、确定团队的优先事项或批准预算最好留给负责人去做。
同时,你可以为团队提供一些小的 澳大利亚电话号码 子任务,这将加快决策速度。例如,您可能会要求同事收集过去一年的数据或对已完成的项目提供反馈。
雇用和解雇员工
并非所有团队成员都了解对候选人的要求,并且无法管理公司的财务资源。此外,薪资信息通常是保密的,只有招聘经理和主管才能查看。